+7 (499) 653-60-72 Доб. 448Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 773Санкт-Петербург и область

Какую ответственность несет ? работник бухгалтерии при ненадлежащем исполнении своих обязанностей

Какую ответственность несет ? работник бухгалтерии при ненадлежащем исполнении своих обязанностей

Предупреждение или штраф от 1 до 3 рублей Ч. Несмотря на скромную величину штрафов, практика по указанным статьям все же есть. Отключить рекламу Он не согласился с этим решением, сославшись на то, что не является субъектом правонарушения и к ответственности должна быть привлечена бухгалтер. Штраф директор пытался безрезультатно оспорить в судах двух инстанций. Наконец, дело дошло до Верховного Суда РФ. Высшая инстанция поддержала бизнесмена и отменила решения нижестоящих коллег.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Когда за долги компании ответит бухгалтер?

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Аутсорсинг или штатный бухгалтер - Материальная ответственность директора

Наталья Романова Об этом и пойдет речь в консультации. Виды ответственности Принципы гражданско-правовой ответственности, определение действий как преступлений, административных или дисциплинарных правонарушений, а также ответственность за них устанавливаются исключительно законами Украины ст. Действующим законодательством предусмотрены следующие виды ответственности: административная — применение к лицу административно-правовых санкций за совершение административного правонарушения; уголовная — привлечение лица к уголовному наказанию за совершение преступления — общественно опасного деяния действия или бездействия , предусмотренного Уголовного кодекса далее — УК ; дисциплинарная — ответственность лица за нарушение трудовой дисциплины.

Если работник нарушил правила внутреннего распорядка, должностную инструкцию, устав или положение о дисциплине, администрация предприятия может применить к нему один из двух видов дисциплинарного взыскания — выговор или увольнение ст. Как правило, работники привлекаются к ограниченной материальной ответственности в пределах своего среднемесячного заработка. К полной материальной ответственности работника можно привлечь только в случаях, установленных ст.

В то же время такой договор может быть заключен не со всеми работниками, а только с теми, кто выполняет работу или занимает должность, которые включены в Перечень должностей и работ, замещаемых или выполняемых работниками, с которыми предприятием, учреждением, организацией могут заключаться письменные договоры о полной материальной ответственности за необеспечение сохранности ценностей, переданных им для хранения, обработки, продажи отпуска , перевозки или применения в процессе производства, утвержденный постановлением Госкомтруда СССР и Секретариата ВЦСПС от Мы не будем подробно останавливаться на дисциплинарной и материальной ответственности, поскольку привлечение к таким видам ответственности не является обязательным, а остается на усмотрение администрации предприятия.

Больший интерес представляет уголовная и административная ответственность, которая наступает за нарушения в сфере публичных правоотношений, затрагивающие интересы государства.

Административная ответственность за правонарушения, предусмотренные КУоАП, наступает, если они по своему характеру не влекут за собой уголовную ответственность ч. Основные нарушения, за которые к бухгалтерам чаще всего применяется административная и уголовная ответственность, представлены в таблице, приведенной ниже в консультации.

Кого можно привлечь к ответственности: бухгалтера или руководителя Напомним, формы организации ведения бухучета предприятия выбирают самостоятельно. Возможны следующие варианты ст. При этом ответственность за организацию бухучета и обеспечение фиксирования фактов осуществления всех хозяйственных операций в первичных документах, хранение обработанных документов в течение установленного срока несет собственник или уполномоченный им орган должностное лицо , который руководит предприятием в соответствии с законодательством и учредительными документами.

Ответственность за несвоевременное составление первичных документов и регистров бухгалтерского учета и недостоверность отраженных в них данных несут лица, составившие и подписавшие такие документы ч. Таким образом, бухгалтер отвечает за ведение учета согласно требованиям законодательства, а за правильную организацию учета отвечает руководитель предприятия. Ответственность бухгалтера: штатного и нештатного Ответственность бухгалтера зависит от того, на каких условиях он оформлен на работу.

Если бухгалтер — наемный работник, то отношения между сторонами регулируются нормами трудового законодательства. Работник, нарушивший свои трудовые обязанности, привлекается к дисциплинарной выговор или увольнение и материальной ответственности ст. Обратите внимание: непосредственно с бухгалтером не заключается договор о полной материальной ответственности, а вот если он работает еще и кассиром, тогда как с кассиром с ним заключается такой договор.

Также, в случае совершения штатным бухгалтером правонарушения или преступления его можно привлечь к административной и уголовной ответственности; Если бухгалтер — нештатный работник предприятия, нормы КЗоТа на него не распространяются.

Бухгалтер самостоятельно распределяет свое время, организует свою работу и получает вознаграждение за конкретный результат предоставленную услугу. Основой сотрудничества является заключенный между предприятием и бухгалтером договор об оказании бухгалтерских услуг.

Поскольку бухгалтер, оказывающий услуги по договору гражданско-правового характера, не является наемным работником, привлечь его к дисциплинарной или материальной ответственности согласно КЗоТу невозможно. Финансовая ответственность за налоговые нарушения применяется к налогоплательщику, то есть к предприятию. Административную ответственность за непредставление несвоевременное представление платежных документов на перечисление налогов в бюджет, отсутствие налогового учета или ведение его с нарушениями, отсутствие бухгалтерского учета или ведение его с нарушениями несет должностное лицо предприятия, то есть руководитель предприятия ч.

Бухгалтер, предоставляющий предприятию услуги по договору, несет лишь гражданско-правовую ответственность, предусмотренную заключенным с ним договором, например, в виде штрафных санкций, возмещения убытков и т. Но учтите, что если бухгалтер по договору об оказании бухгалтерских услуг осуществляет функции, которые относятся к организационно-распорядительным или административно-хозяйственным например, руководство отделом, представительство интересов предприятия перед госорганами, подписание отчетов , то он может быть признан служебным лицом и соответственно привлечен к административной или уголовной ответственности см.

Таким образом, с позиции обеспечения стабильности в работе бухгалтерии наиболее оптимальным вариантом организации является наличие бухгалтера в штате предприятия. Это и постоянное присутствие бухгалтера на работе, что обеспечивает быстрое и своевременное оформление документов например, счета-фактуры, расходных и налоговых накладных , и возможность осуществления контроля его работы со стороны руководства.

Административная и уголовная ответственность бухгалтера.

Наталья Романова Об этом и пойдет речь в консультации. Виды ответственности Принципы гражданско-правовой ответственности, определение действий как преступлений, административных или дисциплинарных правонарушений, а также ответственность за них устанавливаются исключительно законами Украины ст.

Стаж бухгалтерской работы по профессии руководителя более низкого уровня: для магистра — не менее 2 лет, для специалиста — не менее 3 лет. Заведующий сектором бюро в отделе управлении бухгалтерского учета: полное высшее образование соответствующего направления подготовки магистр, специалист. Стаж работы по профессии бухгалтера I категории — не менее 2 лет. Бухгалтер I категории с дипломом магистра : полное высшее образование соответствующего направления подготовки магистр, специалист ; для магистра — без требований к стажу работы, для специалиста — стаж работы по профессии бухгалтера II категории — не менее 2 лет. Бухгалтер II категории с дипломом магистра : полное высшее образование соответствующего направления подготовки специалист.

За что и перед кем отвечает главный бухгалтер

Основные обязанности бухгалтера — это перечень задач и функций, которые обязан выполнять работник, занимающий такую должность. Причем объем и сложность заданий могут варьироваться. Зоны ответственности определяют в должностной инструкции специалиста. Привилегий и освобождений от этого требования практически нет. Следовательно, в компании кто-то должен отвечать за работу финансовой службы. В крупных фирмах бухгалтерскую работу выполняет целое структурное подразделение. В небольших — справится и один человек.

Ответственность бухгалтера: нюансы применения

Стаж бухгалтерской работы по профессии руководителя более низкого уровня: для магистра — не менее 2 лет, для специалиста — не менее 3 лет. Заведующий сектором бюро в отделе управлении бухгалтерского учета: полное высшее образование соответствующего направления подготовки магистр, специалист. Стаж бухгалтерской работы для магистра — на менее 2 лет, для специалиста — не менее 3 лет Квалификационные требования к профессии главный бухгалтер распространяются на другие профессии руководителей подразделений бухгалтерского учета предприятий: начальник управления, начальник отдела самостоятельного , начальник отдела в составе управления , начальник бюро, начальник сектора, заведующий отделом бюро , заведующий сектором. Стаж работы по профессии бухгалтера I категории — не менее 2 лет.

Вот и получается, что пока еще главный бухгалтер должен подписывать бухгалтерскую отчетность. Хотя это не означает, что он автоматически отвечает за ее достоверность, если по трудовому договору он не является лицом, ответственным за ее составление.

За что несет ответственность обычный сотрудник бухгалтерии? Бухгалтер — специалист, имеющий экономическое образование, занимающийся ведением бухгалтерского учета на фирме. В зависимости от специфики деятельности организации, в ее штате может быть один бухгалтер, выполняющий одновременно и роль главного, и несколько, каждый из которых отвечает за ведение достоверного бухгалтерского и налогового учета на конкретном участке, или целые бухгалтерские службы. Именно благодаря бухгалтеру, предприятие исправно выплачивает заработную плату своим работникам, платит налоги и сборы. Нельзя представить деятельность любого современного предприятия без такого работника, который отвечает за организацию достоверного учета всех фактов хозяйственной деятельности. Ответственность главного бухгалтера Главный бухгалтер на предприятии — ведущий специалист, на которого целиком и полностью возложены функции по достоверному, своевременному и качественному ведению учета на предприятии. В соответствии с федеральным законодательством, главный бухгалтер несет ответственность за разработку учетной политики на предприятии , ведение бухучета , своевременную сдачу и предоставление достоверной бухгалтерской отчетности.

Ответственность главного бухгалтера

О применении судами законодательства, регулирующего материальную ответственность работников за ущерб, причиненный работодателю в ред. Рассмотрим, за какие правонарушения в отношении этих лиц может быть применена дисциплинарная, материальная, административная и уголовная ответственность и как быть главбуху, несогласному с учетными решениями руководителя. На практике ответственность генерального директора и главного бухгалтера определяется исходя из должностных обязанностей и полномочий этих лиц, а также выполняемых ими организационно-распорядительных и административно-хозяйственных функций.

Актуально на: 26 апреля г. Ответственность главного бухгалтера Об обязанностях главного бухгалтера организации мы рассказывали в нашей консультации и приводили пример должностной инструкции главбуха.

Ответственность бухгалтера в законодательстве и жизни Согласно ст. В частности, основанием для последнего может стать п. Право выбора меры дисциплинарного взыскания принадлежит нанимателю. Напомним, что ст. В частности, согласно ст. Заметим, что согласно п. Материальная ответственность Вопросы возмещения ущерба, нанесенного работником нанимателю, регулируются трудовым законодательством. Так, согласно ст. Причем доказательства должен изыскивать наниматель.

КЗоТ);; материальная – обязанность работника возместить вред, нанесенный предприятию ненадлежащим исполнением своих.

Вы точно человек?

.

Ответственность бухгалтера в законодательстве и жизни

.

.

.

.

.

Комментарии 5
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Остромир

    Согласен, очень полезная фраза

  2. Пелагея

    Это вы правильно сказали :)

  3. Любомира

    Это уже далеко не новость, я об этом пару месяцев назад читал.

  4. Егор

    Огромное спасибо за поддержку, как я могу Вас отблагодарить?

  5. Евдоким

    Мне очень жаль, что ничем не могу Вам помочь. Но уверен, что Вы найдёте правильное решение. Не отчаивайтесь.

© 2019 pcdk.org